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探索新方法完善新机制奋力开创商会党建工作新局面（第1页）

探索新方法，完善新机制奋力开创商会党建工作新局面

重庆市湖北商会

重庆市湖北商会党委成立于2010年10月，党委会由7名委员组成，纪委会由5名委员组成。现有600多家会员企业和109名中共党员，下设6个直属党支部。

其中企业支部4个，商会支部2个，还建立了5个属地化的商会会员企业党建联系点。商会下设6个专委会和5个会员联络处，商会的妇女委员会和科协工作联络站也十分活跃。

商会党委针对民间社团组织的组织形式和活动方式，充分发挥商会党委的政治核心和政治引领作用，认真研究异地商会开展党建工作的新方式与新途径，拓展新时代非公党建工作思路，持续推动非公领域党的组织和党的工作覆盖，发挥非公党组织在促进非公有制经济健康发展和非公有制经济人士健康成长中的积极作用，有力推动商会建设和党建工作迈向新台阶。

一、创新工作机制，加强商会的政治引领，夯实党组织政治堡垒作用重庆市湖北商会党委把深入学习贯彻党的十九大精神和学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把党组织建设有关内容载入《商会章程》，保证党组织在重大事项决策、监督、执行各环节有效发挥作用。在党建工作的探索实践中，积极促进统战工作向商会组织有效延伸。

（一）配强领导班子，优化党群组织结构。

2015年11月，商会召开四次会员代表大会，商会依据换届选举结果，调整优化商会党委的领导班子。商会党委坚持“双向进入、交叉任职”的任用机制。

党委书记、副书记由商会领导班子成员担任，健全党委书记与商会会长、党委委员与商会领导班子经常性工作沟通协商制度，强化党组织对商会重要决策的参与和监督。

（二）内建党支部，外建联系点，促进党的组织全覆盖。

重庆市湖北商会创新党组织覆盖方式，基本实现商会党委为核心，以各直属党支部为主体，向党建联系点延伸的网状式组织体系。

一是建立不同类型的党支部，不同行业党员全覆盖。党委根据商会分布于不同行业的党员情况，建立了企业型党支部、建筑专委会党支部、综合型党支部，分类指导；二是鼓励会员企业建立党组织，会员企业全覆盖。商会通过培养发展新党员、从原籍转组织关系和企业招聘员工时优先录取党员等多种方式，鼓励所有会员企业建立党组织；三是建立党建联系点，不同隶属关系党组织全覆盖。对于属地化管理的6个商会会员企业党组织，建立“党建联系点”，统一纳入党委教育和管理范畴。

（三）坚持实施“领雁工程”，培养党务骨干，强化党建干部队伍建设。

一是抓好党务骨干队伍和党员培训工作。认真落实培训制度要求，积极参加党务骨干培训、分批抓好党员全员培训，提高党务干部和党员的综合素质和履职能力。

二是抓好党组织书记年度述职评议制度。推动党组织书记年底向上级党委和本商协会党员报告工作并接受评议。

（四）强化内部党员管理方法，夯实巩固组织基础。

在已建立商会负责人和秘书处工作人员台账及党员队伍台账的基础上，继续坚持常态化排查党员组织关系，把“隐形党员”找出来，按规定使商会中应纳入管理教育的每名党员都纳入党组织的有效管理之中，按照上级党委要求，只转接商会负责人及秘书处工作人员组织关系。

二、拓展商会活动载体，激发党组织和党员活力，推进党组织规范化建设商会党委以健康向上的活动为载体，深入开展党和政府有关商会改革发展系列文件规章政策的学习，不断探索加强和改善商会的路径，促进商会建设和党建工作同步发展。

（一）以“教育实践”活动为载体，引导商会会员坚定理想信念。

一是开展党的领导教育活动，强化思想引领。2018年1月，商会组织召开“榜样面对面”党的十九大精神宣讲活动；5月，商会全体党员参加市工商联十九大精神专题培训，加深了会员对党的十九大精神和党的路线方针政策的理解。

二是开展“走出去学习”活动，注重社会实践。2018年7月6日至10日，商会会长余亚军、党委书记李儒冠带队共38人赴江西开展“重走长征路教育实践活动”，勉励会员不忘创业初心，牢记改革使命，坚持“四个自信”，以实绩实效争做“四个典范”，为全市经济社会发展做出积极贡献。2018年7月下旬，商会党务秘书、办公室主任王文杰到武汉参加全国湖北商会党建工作交流会，交流党建工作经验，探讨党建工作难点，解决党建工作疑惑。

三是开展走访调研活动，形成良性互动。以“开一次会议、参观一个会员企业和行业”和“组织一次活动、考察一个地区的市场与投资环境”的方法，增强活动吸引力，提高党员的参与率。2018年4月初，商会党委副书记、秘书长伍法银带队赴重庆材料研究院学习央企党建工作经验；4月中旬，重庆材料研究院各党支部委员来商会互访互学，就党政工作进行座谈交流，针对基层党建工作展开讨论，实现了双方单位有效对接、良性互动、共同发展。

（二）以“创先争优”活动为载体，引领商会基层组织争创一流。

一是开展党内创先争优活动。商会党委成立以来，通过争创“先进基层党组织”“优秀共产党员”“优秀党务工作者”“优秀党建之友”等活动，激发党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

二是开展商会创先争优活动。在年度工作中，商会每年都组织评选“先进专委会”“先进会员联络处”和“优秀会员”的活动，并在迎春团拜会上予以表彰。

三、探索党群活动联动方式，发挥党组织和党员作用，团结凝聚力量在开展党建活动中，商会党委探索“党群联动”“党务与业务联动”“行政、党建与群团组织互动”等方式，开展多层次、多渠道的健康向上的活动，形成党政青妇的有效合力，增强了商会的向心力和凝聚力。

商会党委在“三八妇女节”期间，联手开展表彰“全国三八红旗手”和“重庆市妇女之友”活动，领导妇女委员会开展了女企业家集中培训和抱团发展、深入农村考察与调研、建立“楚商情产业发展基地及关爱妇女儿童健康”等活动，激发了“巾帼不让须眉”的自强不息精神。涌现了一批优秀的女企业家，副会长彭忠英、王琼秀荣获全国“三八红旗手”称号；促进科协工作联络站积极与中科院重庆研究院“联姻”，促进科研院所与民营企业的合作发展，联手开展特色活动，密切党群关系，凝聚会员群众，开启了商会企业与国家科研机构联合研发的新局面。

四、坚持与时俱进，进一步完善创新，让党旗在商会更加鲜艳夺目一是探索深化双向互动工作机制。在永佳防水公司、银鼎建安公司、美搏尔公司开展了党务与业务联动的尝试，开展同向共进的活动，加强与出资人的沟通配合，使党建和企业发展有机结合起来，把党组织的活动和企业经营管理活动密切结合起来。

二是开展先进文化建设。在大江美利信公司、美搏尔公司、九州通公司开展了党组织指导企业文化建设的实践活动。商会党委尊重商会顾问在文化建设中的积极作用，引领文化建设实践，探索商会文化的内涵、建设路径和实现方式。

三是深入开展人才培养工作。选派优秀的出资人参加市工商联组织的培训考察活动；在话语科技、隆盈科技公司等企业狠抓新生代非公经济人士的培养工作。

商会党组织始终围绕中心、服务全局，大胆研究和探索商会党建工作的新机制、新方法、新形式，通过开展内容丰富、形式多样、生动活泼的教育和实践活动，把贯彻党的路线方针政策与商会工作相结合、与企业发展实际相结合、与党员的精神需求与职业发展相结合，增强基层党组织和党员的向心力、凝聚力、战斗力，奋力开创商会党建工作新局面！